В стенах Республиканского кардиологического диспансера начинают свой трудовой путь немало молодых специалистов, а те, кто имеет солидный стаж и опыт, проявляют многолетнюю преданность коллективу, профессионализм и любовь к людям. Работа по призванию стала для них нормой и смыслом жизни.
В июле-августе 2017 года коллектив медицинского учреждения значительно обновился. В команду кардиодиспансера влились 14 новых сотрудников, из них 4 врача и 10 медицинских сестер.
В кардиодиспансере сложилась четкая система работы с кадрами. В соответствии с учебно-производственным планом подготовки специалистов сотрудники проходят курсы повышения квалификации.
Руководство кардиодиспансера считает, что повышение теоретических и практических знаний медицинского персонала – обязательное условие для успешной работы лечебного учреждения. Время идет вперед, появляется новое оборудование, новые технологии, поэтому квалификацию, какой бы высокой она ни была, необходимо поддерживать и обогащать. Учеба позволяет каждому из сотрудников повысить свою категорию, подняться еще на одну ступень в профессии.
Работу с кадрами называют важным звеном успеха в любом коллективе. Особенно, если речь идет о людях, в чьих руках наше здоровье и долгая, полноценная жизнь.